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10个数字带你读懂2019年广东国企改革重点工作

2019-03-12 15:10 来源:南方网 袁佩如

  3月12日,在十三届全国人大二次会议第四场“部长通道”上,国务院国资委主任肖亚庆提出,地方国有企业改革是国有企业改革非常重要的环节。

  南粤从来春早。在广东,2019年省属企业、地方国资委负责人会议同日召开,就推动我省国有经济高质量发展进行了全面部署。

  会上,省国资委党委书记、主任李成作了近2万字的工作报告,全面总结了2018年工作,从为全省经济稳增长、积极参与粤港澳大湾区建设、抓好供给侧结构性改革等九方面部署了2019年工作,信息量大、亮点多多。

  记者对工作报告进行梳理,提取了十个关键数字带您读懂2019年广东国企改革工作:

  13.86%

  截至2018年12月末,广东国资监管企业资产总额达到104422.97亿元,同比增长13.86%,位居全国第二。

  12.09%

  全省国资监管企业2018年1-12月实现利润总额2696.94亿元,同比增长12.09%,位居全国第二。

  33个

  围绕粤港澳大湾区建设,工作报告要求全省国资监管企业着力参与和承担以基础设施建设为主的重点建设项目,其中,列举了包括虎门二桥、深中通道、白云机场三期扩建、广湛高铁等33个重点基础设施项目。

  20%

  抓好供给侧结构性改革是国企改革的重要一环。去年,广东国企在清理僵尸企业、压缩层级上成效显著。今年,广东国企将继续推进“减压”工作,省属企业要在巩固2018年成效的基础上,进一步减少法人单位20%左右。

  70%

  工作报告提出,2019年底前力争完成省属企业集团层面战略性重组,完成省属国企功能定位和界定主业,完成省属国企资本70%以上集中到基础性、公共性、平台性、引领性等重要行业和关键领域。此前,省属高速公路板块、省属建筑工业板块已经先后完成战略性重组,今年,省属企业战略性重组有望在商贸类企业中取得突破。

  40%

  创新是第一动力,工作报告提出广东国企要着力提升创新能力,鼓励大中型骨干企业建设技术创新中心、企业研究院和重点实验室,要求规上工业企业建立研发机构比例提高至40%以上。

  1-2家

  股份制和混改依然是今年国企改革的重点。工作报告提出,在继续推进省交易控股集团股份制改革的同时,2019年将新增1-2家省属企业集团开展股份制改革;同时,在继续推进省盐业集团混合所有制改革的同时,重点推进主业处于充分竞争领域的省属二三级企业的混改,2020年混改覆盖面达到80%以上。

  1家

  工作报告提出坚决抓好改革授权经营体制,进一步扩大试点,2019年新增1家省属企业,进行国有资本投资公司试点。此前,粤海集团和广新控股集团以先后成为国有资本投资公司试点。

  80家

  强调正向激励成为今年国企改革的重点。今年,广东将抓好融“激励约束容错”为一体的综合改革试点,目前列入试点的二三级企业共有80家。日前,广东省政府印发《广东省改革国有企业工资决定机制的实施意见》,提出工资与效益同向联动可增可减,进一步“松绑”国有企业的自主权。

  5个全面

  在党的建设上,去年广东国企实现了基层党组织规范设置100%。今年将进一步提升基层党组织的组织力,实现5个“全面”,即全面推进国有企业党支部规范化建设,全面开展基层党组织达标创优活动,全面推行党组织书记年度述职制度、任职培训和年度轮训制度,全面铺开基层党员评星定级量化评议,全面推进党建文化展厅、党员活动室建设。

  当然,工作报告的信息量远远不止这10个数字,还对2019年省属企业的生产经营主要目标任务进行布置:

  经济效益实现稳定增长、省属企业净利润同比增长7%,力争实现9%,利润总额同比增长8%,力争实现10%,推动资产负债率继续保持下降。

  蓝图绘就,实干为要,广东国企加油,用改革发展新成果向新中国成立70周年献礼!

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  南方网全媒体记者 袁佩如

编辑:何柏梅
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